El Consejo para la Transparencia (CPLT) entregó al Ministerio de Hacienda un catastro con autoridades y funcionarios públicos que mantienen multas pendientes por incumplir la Ley de Transparencia.
En concreto, el organismo remitió la información consolidada al subsecretario de Hacienda, Juan Pablo Rodríguez. El listado reúne sanciones aplicadas entre enero de 2022 y enero de 2026.
La medida forma parte de las acciones que impulsa el Consejo Directivo del CPLT para fortalecer la coordinación con la Tesorería General de la República y agilizar el cobro de las multas que permanecen impagas.
142 FUNCIONARIOS ACUMULAN 155 MULTAS PENDIENTES
Según el catastro elaborado por el CPLT, las 155 multas pendientes corresponden a 142 funcionarios pertenecientes a más de 90 organismos públicos, entre ellos municipalidades, gobiernos regionales, servicios públicos, corporaciones, asociaciones municipales e incluso una superintendencia.
Además, más de la mitad de las sanciones recaen sobre alcaldes y jefes de servicio. El resto afecta a encargados de transparencia, administradores municipales, secretarios municipales, asesores jurídicos y otros funcionarios responsables del cumplimiento de la normativa.
Asimismo, el informe revela que algunos sancionados acumulan dos o incluso tres multas sin pagar. En paralelo, mientras algunos continúan desempeñando cargos públicos, otros ya dejaron sus funciones.
PRESIDENTA DEL CPLT ADVIERTE QUE «NADIE ESTÁ SOBRE LA LEY»
La presidenta del CPLT, Natalia González, calificó como grave el incumplimiento de estas sanciones por parte de autoridades y funcionarios públicos.
«Que una autoridad o un funcionario público no pague una multa que se encuentra a firme y que se asocia al incumplimiento de la Ley de Transparencia es una señal muy grave. En Chile nadie está sobre la ley», afirmó.
Además, explicó que el organismo ya coordina acciones con la Subsecretaría de Hacienda para facilitar el cobro de las multas.
«Hoy estamos realizando las gestiones necesarias de coordinación institucional con la Subsecretaría de Hacienda para que la Tesorería General de la República cobre aquellas multas impuestas por el CPLT y que permanecen impagas», agregó.
LA MAYORÍA DE LAS SANCIONES CORRESPONDE A FALTAS EN TRANSPARENCIA ACTIVA
De acuerdo con la Ley de Transparencia, las multas pueden equivaler entre el 20% y el 50% de la remuneración mensual del jefe de servicio o de los funcionarios responsables, dependiendo de la gravedad de la infracción y de los antecedentes establecidos en cada procedimiento.
Por otra parte, el catastro muestra que más de dos tercios de las multas pendientes se originan por incumplimientos de las obligaciones de transparencia activa. Es decir, corresponden a información que los organismos públicos deben publicar y mantener actualizada en el Portal de Transparencia o, en su defecto, en sus sitios web institucionales.
Entre esos antecedentes figuran contratos, compras públicas, dotación de personal, remuneraciones, ejecución presupuestaria y otros datos relevantes para el control ciudadano.
Finalmente, el informe también registra sanciones relacionadas con el incumplimiento en la entrega de información pública solicitada por personas a través de los mecanismos establecidos por la ley.
