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Penas de cárcel arriesga chileno en Brasil por racismo y homofobia

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Foto referencial: Creative Commons
Emitió comentarios despectivos contra un pasajero y sobre “piel negra” y “olor a negro, a brasileño”. 

Penas de entre dos y cinco años de cárcel arriesga el chileno Germán Naranjo Maldini, gerente de la empresa Landes, que fue detenido en Brasil tras protagonizar un episodio de racismo y homofobia a bordo de un avión Latam que viajaba desde São Paulo con destino a Frankfurt el 10 de mayo pasado.

Ahí se enfrascó en una discusión con la tripulación y con otro pasajero, a quien le dijo: “para mí, es un problema ser gay, para ti es un problema”.

Todo quedó registrado en un video donde también se le ve emitir ofensas racistas contra el mismo pasajero y sobre “piel negra” y “olor a negro, a brasileño”.

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“Negro, mono, no te conozco. Eres un mono… Los monos andan en los árboles”, dijo emitiendo chillidos como los de los primates.

OFENSAS HOMOFÓBICAS

Naranjo fue detenido este viernes en el Aeropuerto de Guarulhos, informó Latam.

Ahora el chileno deberá enfrentar a la justicia brasileña, donde podría ser acusado de delito racial (racismo), a causa de una ley promulgada en 2023 en Brasil en ese sentido. Ahí arriesga penas de entre 2 y 5 años de cárcel más una multa.

A eso se suma que la Corte Suprema de Brasil dictaminó que las ofensas homofóbicas serán castigadas con cárcel.

No es primera vez que ocurre algo similar en Brasil por comentarios racistas.

En enero la abogada argentina Agostina Páez fue detenida por hacer gestos ofensivos a los camareros de un bar en Río de Janeiro.

Tras pagar una fianza de más de 18 mil dólares y de haber utilizado una tobillera que la mantenía recluida en un departamento de la ciudad brasileña, la profesional de 29 años pudo volver de Brasil hace un mes.

COMUNICADO DE LANDES

A través de un comunicado, Landes, la empresa donde Naranjo es gerente, informó que «ha tomado conocimiento a través de los medios de comunicación de los hechos ocurridos el pasado 10 de mayo en un vuelo comercial de Latam, que involucran a un ejecutivo de la empresa».

Añadió que la firma «condena de manera categórica y sin matices todo acto de discriminación, racismo u homofobia».

“Este tipo de conductas son absolutamente incompatibles con los valores de Landes y su Política de No Discriminación, que rige para todos los colaboradores de la empresa“, agregó.

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